Published Journal Articles
2024
Enlightened marketing and its role in promoting sustainable marketing: A survey of the opinions of a sample of department managers in a number of commercial companies in the independent Zakho administration
2024-09
Tikrit Journal (Issue : 67) (Volume : 20)
Abstract: The research aimed to understand and know the relationship between enlightened marketing and its role in promoting and its impact on sustainable marketing, by applying it to trade companies in the city of Zakho. The study was conducted on a sample consisting of 85 commercial companies, and the marketing, warehouse and purchasing managers in these companies were surveyed. Using probability equations, standard deviations, and the 25 SPSS program to test the correlation and effect, the study showed that there is a positive and significant relationship between the dimensions of enlightened marketing and the dimensions of sustainable marketing for the aforementioned trading companies. The results of the statistical analysis also showed that there is a positive and significant effect of the dimensions of sustainable marketing on the dimensions of enlightened marketing. There are additional benefits. It is important for sustainable marketing, in addition to its positive and moral impact on the company’s reputation. In conclusion, according to the results of the study, the researchers reached several important and fundamental conclusions and proposals. Supporting and enhancing the role of informed marketing can play a decisive role in promoting sustainable marketing.
دور القدرات الاسترتيجية في تعزيز الميزة التنافسية المستدامة بحث استطلاعي لاراء عينة من رؤساء الأقسام في جامعة دهوك - العراق
2024-08
ZANCO Journals (Issue : 4) (Volume : 28)
ملخص
يهدف هذا البحث إلى التعرف على قدرات الاستراتيجية بابعادها المتمثلة في (معرفة فنية للبناءقيمة،قدرة على توريد موارد، التكنولوجيا المستخدمة) يتعلق البحث ايضا بفهم البعد التابع المتمثلة بالميزة التنافسية المستدامة وابعادها الرئيسية وهي الجودة، والاستجابةالزبائن، الفاعلية. يتوقع أن يساهم هذا البحث في توجيه الانتباه نحو تحسين قدرات الاستراتيجية لدى المؤسسات بهدف تحقيق ميزة تنافسية مستدامة في مجالات الجودة، الاستجابة لاحتياجات الزبائن، والفاعلية. المعلومات تم جمعها من الدراسات الميدانية داخل جامعة دهوك ومن كافة كليات جامعة دهوك:اللغات،علوم صحية، تربية بدنية، العلوم،العلوم الانسانية،،الصيدلية،تربية الاساس،ادارة والاقتصاد،تخطيط المدن والاقاليم،الطب،الهندسة،الهندسة الزراعية،طب البيطري،طب الاسنان،تمريض.وذلك من خلال التصميم الاستبانة وتم توزيعها على جميع الشاركين في عينة الدراسة المكون من مديري الاقسام. البيانات تم جمعها بناء على استمارة الاستبيان و إعداده لهذا الغرض ومن ثم تحليلهاباستخدام طرق الأساليب والنماذج الاحصائية في برنامج SPSS V.25 لتحليل التاثير والارتباط بين متغيرات البحث. توصل البحث الي عدة المقترحات والاستنتاجات،منها وجود علاقة معنوية بين متغير المستقل ومتغير المعتمد ،ووجود تاثير كبير للمتغير المستقل في تعزيز المتغير المعتمد. بناءعلى نتائج الدراسة تم تقديم مجموعة من الاستنتاجات والتوصيات أهمها ضرورة تعزيز والحفاظ على توافر مستويات عالية من القدرات الاستراتيجية واستغلالها لتعزيز القدرة على اكتساب وتعزيز ميزةالتنافسية المستدامة.
Ethical leadership and its role in enhancing principles of organizations governance
2024-06
Journal of Zankoy Sulaimani (Issue : 2) (Volume : 77)
Abstract
The present research aims to know the role of the moral leadership in enhancing the principles of the governance of organizations at Zakho University, and the research relied on a group of main and sub -subsidies that have been tested in the field at a university and to achieve the research objectives of the questionnaire has been adopted as the main tool in collecting data for the current research from (65) individuals One of the directors of administrative units at the researched university, and data was analyzed using a group of statistical methods in the (SPSS V.25) program to analyze the relationship of the link and influence between the research variables, as a result, the research reached a number of conclusions, the most prominent of which indicates a significant correlation between the leadership Ethical and organizations ’governance, as well as a moral effect of moral leadership in the governance of organizations. In light of these conclusions, the researchers suggested the need to enhance and maintain the availability of advanced levels of moral leadership dimensions and harnessing them in order to improve the ability to enhance the principles of the governance of organizations.
Back